为全力攻坚学校本科教学工作合格评估，深化“新双高”建设，全面提升教学骨干综合履职能力与育人水平，7月21日至23日，广东工商职业技术大学组织160余名教学骨干赴深圳职业技术大学开展专题研修学习。本次研修区分不同岗位定制课程，通过专题授课、实地参访、交流研讨等形式，围绕职校管理、产教融合、AI智慧教学、课程教材改革、职教出海等核心内容系统研学，搭建两校职教交流互鉴平台。
参训学员合影
21日上午，专题研修开班仪式在深职大留仙洞园区图书馆报告厅举行，深职大继续教育与培训学院副院长吴国庆主持仪式。
开班仪式
深职大副校长蔡铁致辞欢迎广工商大参训学员到访，指出两校同为职业本科院校，在高质量发展道路上使命相通、目标同向，本次研修是深化校际协作的重要载体。他希望广大学员静心转变状态，潜心研学、深入思考；立足校情学以致用、注重实效，转化先进经验；严守培训纪律，展现广工商大教师良好风貌。
蔡铁致辞
广工商大党委组织部部长杨青作开班动员讲话，向承办本次研修的深职大同仁表示感谢。她指出2026年是学校评估攻坚、内涵提质关键之年，全体参训学员是教学管理领头雁、专业建设主心骨、立德树人先行者，本次赴标杆院校研修意义重大。她要求参训学员把握三重教学定位、抓实三项学习重点、扛起三项育人重任：对标深职大成熟教学治理机制破解管理堵点，深耕课堂教学改革打造精品课程，借鉴协同育人模式完善育人生态；同时要求大家锚定本科评估、“新双高”建设、师德师风建设三大任务，带着工作难题学、聚焦育人短板思，珍惜对标学习宝贵契机，切实把研学成果转化为学校改革发展实效。
杨青讲话
本次研修内容务实前沿，兼顾理论高度与实践落地。同时既有专家面对面分享一线实践经验，也有分组集中研讨。参训学员以空杯心态投入学习，认真记录、主动提问，围绕教学管理难点、专业建设瓶颈、实训育人短板充分交流对策建议，现场求知氛围浓厚，思想碰撞热烈。大家在对标先进中明晰差距、找准提升路径，教学创新思维、综合管理能力、产教协同育人视野得到全方位拓展提升。
专家讲授
交流互动
交流互动
此次赴深职大专题研修是学校建强教学骨干及管理队伍，夯实职业本科办学根基的有力抓手。广大参训学员将深化理论反思，把所学新理念、新方法内化形成长效工作思路，把深职大在专业群建设、数字化教学、产教协同、教学治理方面的成熟实践经验带回本职岗位，融入日常工作，保障学习不走过场、成果可落地转化。学校也将持续强化师资队伍综合素养，为学校顺利通过本科教学工作合格评估、建设特色鲜明的高水平职业技术大学注入强劲动能。
合影留念
